مكتب المحاماة والاستشارة القانونية

أداء الأجر - إثباته - عدم استحقاق الأخير للفوائد القانونية. لما كانت مدونة الشغل قد حملت المشغل عبء إثبات أداء الأجر وحضرت وسائل إثباته في أوراق الأداء أو دفاتر الأجور، فإنه لا موجب لإثباته بشهادة الشهود، وأمام خلو الملف من براءة ذمة المشغل فإن مغادرة الأجير لعمله بسبب عدم توصله بأجره يشكل طردا مقنعا. لما كانت مدونة الشغل قد حددت مستحقات الأجير عن إنهاء أو تنفيذ عقد الشغل، فإن الحكم بالفوائد القانونية لا يرتكز على أساس قانوني.